會(huì)員單位,有關(guān)企事業(yè)單位:
工信部近期發(fā)布了《關(guān)于開展“質(zhì)量興業(yè)”活動(dòng)的通知》和《關(guān)于在工業(yè)企業(yè)深化推廣先進(jìn)質(zhì)量管理方法的若干意見》等文件,文件中對(duì)提高人員素質(zhì)有很具體明確的要求“規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)中80%以上管理人員接受全面質(zhì)量管理知識(shí)和管理體系培訓(xùn);50%以上一線員工掌握全面質(zhì)量管理基本知識(shí)和技巧;50%以上質(zhì)量相關(guān)崗位的技術(shù)人員和管理人員獲得國(guó)家或行業(yè)認(rèn)可的質(zhì)量專業(yè)技術(shù)職業(yè)資格;100%的中小企業(yè)服務(wù)平臺(tái)具備提供質(zhì)量管理培訓(xùn)和輔導(dǎo)的能力”。為完成工信部要求,中國(guó)機(jī)械工業(yè)質(zhì)量管理協(xié)會(huì)決定在2012年加強(qiáng)全行業(yè)教育培訓(xùn)工作,培訓(xùn)分層次、分內(nèi)容展開。
一、 培訓(xùn)具體要求
1、提升企業(yè)一把手質(zhì)量意識(shí),營(yíng)造全行業(yè)質(zhì)量環(huán)境
對(duì)高層領(lǐng)導(dǎo)主要開展國(guó)家關(guān)于質(zhì)量工作的方針政策的宣傳貫徹工作,促進(jìn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)了解質(zhì)量文化、卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則、品牌建設(shè)、先進(jìn)質(zhì)量管理方法在企業(yè)中的作用等內(nèi)容。通過研討會(huì)、刊物、網(wǎng)絡(luò)、質(zhì)量月活動(dòng)等各種方式進(jìn)行全方位宣傳,提升企業(yè)一把手對(duì)質(zhì)量的重視,營(yíng)造爭(zhēng)創(chuàng)名牌、提高質(zhì)量競(jìng)爭(zhēng)力、建設(shè)機(jī)械強(qiáng)國(guó)的良好氛圍。
2、夯實(shí)管理基礎(chǔ),提高人員的管理能力
對(duì)管理人員進(jìn)行多種形式的培訓(xùn),一是動(dòng)員管理人員分期分批參加全國(guó)新一輪全面質(zhì)量管理普及教育,在十二五期間達(dá)到100%取得全國(guó)統(tǒng)考證書;二是進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),內(nèi)容涉及質(zhì)量管理各種方法,如六西格瑪、精益生產(chǎn)、質(zhì)量成本、可靠性技術(shù)等等;三是為有需求的管理人員提供行業(yè)資格證書,如QC小組診斷師、管理體系咨詢師、卓越績(jī)效自評(píng)師、質(zhì)量獎(jiǎng)評(píng)審員、供應(yīng)商管理師等;四是鼓勵(lì)管理人員獲得國(guó)家資格證書,并為其提供必要的基礎(chǔ)培訓(xùn),如質(zhì)量工程師、職業(yè)經(jīng)理人等等。
3、建立培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò),培養(yǎng)高素質(zhì)的教師隊(duì)伍
充分利用省、市機(jī)械質(zhì)量協(xié)會(huì)等管理部門、質(zhì)量部長(zhǎng)聯(lián)系網(wǎng)絡(luò)和行業(yè)專家隊(duì)伍等寶貴資源,通過會(huì)議、講課、刊物、網(wǎng)絡(luò)、論壇等形式,建立覆蓋整個(gè)機(jī)械行業(yè)的質(zhì)量培訓(xùn)體制,逐步培養(yǎng)一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,承擔(dān)先進(jìn)質(zhì)量管理方法等內(nèi)容的培訓(xùn)工作,特別是培養(yǎng)一大批全面質(zhì)量管理普及教育培訓(xùn)教師。
4、立足行業(yè)基礎(chǔ),擴(kuò)大受培訓(xùn)范圍
加強(qiáng)對(duì)一線員工的培訓(xùn),各企業(yè)安排50%的一線員工利用四年的時(shí)間完成全面質(zhì)量管理普及教育培訓(xùn),獲得全國(guó)統(tǒng)考證書。提供各種條件鼓勵(lì)員工參加與提高管理水平和專業(yè)技能有關(guān)的培訓(xùn),如QC小組、5S管理、現(xiàn)場(chǎng)管理、檢驗(yàn)技能等,根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容發(fā)放資格證書。
二、與培訓(xùn)相關(guān)事宜
1、系列教材為主,多種培訓(xùn)形式并存
培訓(xùn)教材主要以近年來機(jī)械工業(yè)出版的教材為主,分別是:《機(jī)械工業(yè)質(zhì)量管理教程》第5版、《質(zhì)量管理工人讀本》、《機(jī)械工業(yè)質(zhì)量檢驗(yàn)和質(zhì)量監(jiān)督培訓(xùn)教程》第4版、《機(jī)械工業(yè)群眾性質(zhì)量管理教程》。這些教材涵蓋了上述培訓(xùn)要求的內(nèi)容。培訓(xùn)方式以集中培訓(xùn)為主。支持企業(yè)舉辦各種內(nèi)容的培訓(xùn)班,中機(jī)質(zhì)協(xié)可介紹教師、推薦教材;通過考查的培訓(xùn)班,可頒發(fā)適當(dāng)?shù)男袠I(yè)資格證書。
2、提高素質(zhì)為主,頒發(fā)行業(yè)資格證書
遵照工信部的要求,中機(jī)質(zhì)協(xié)以提高行業(yè)質(zhì)量相關(guān)崗位人員整體素質(zhì)為目標(biāo),組織培訓(xùn),并為通過考核的人員頒發(fā)相應(yīng)的資格證書,滿足不同崗位人員上崗、轉(zhuǎn)崗和評(píng)價(jià)工作成績(jī)的需求。
3、聯(lián)系方式
中機(jī)質(zhì)協(xié)全年培訓(xùn)大致安排見附件,有培訓(xùn)需求的企業(yè)可直接與中機(jī)質(zhì)協(xié)教育培訓(xùn)部聯(lián)系。中機(jī)質(zhì)協(xié)網(wǎng)站將及時(shí)上傳有關(guān)培訓(xùn)消息,請(qǐng)大家隨時(shí)關(guān)注。
聯(lián)系人:姚浦
電話:010-68594992 傳真:010-68594950
網(wǎng)址:http://www.m.25ko5m.cn
通訊地址:北京西城區(qū)三里河路46號(hào) 郵編:100823
附件:2012年質(zhì)量教育培訓(xùn)計(jì)劃
主題詞:培訓(xùn) 計(jì)劃 通知
抄報(bào):會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)
附件 2012年質(zhì)量教育培訓(xùn)計(jì)劃
序號(hào) |
培訓(xùn)班
名稱 |
培訓(xùn)主要內(nèi)容 |
培訓(xùn)時(shí)間 |
培訓(xùn)地點(diǎn) |
培訓(xùn)
費(fèi)用 |
參加人員 |
可發(fā)證書 |
1 |
《卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則》培訓(xùn)班 |
2.標(biāo)準(zhǔn)條款的深入理解
3.企業(yè)如何在現(xiàn)有基礎(chǔ)上追求卓越
4.應(yīng)用案例 |
2月底
四天 |
待定 |
1500元/人 |
已獲獎(jiǎng)企業(yè)、準(zhǔn)備實(shí)施《卓越績(jī)效評(píng)價(jià)準(zhǔn)則》標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、管理人員。 |
經(jīng)特定方式測(cè)評(píng)后頒發(fā):
自評(píng)師
評(píng)審員 |
2 |
QC小組活動(dòng)、信得過班組活動(dòng)培訓(xùn)班 |
1.QC小組活動(dòng)方法及程序
2.統(tǒng)計(jì)技術(shù)應(yīng)用
3.創(chuàng)新型QC活動(dòng)程序
4.信得過班組概念及活動(dòng)方法
5.案例分析 |
3月
四天 |
昆明 |
1200元/人 |
省、市機(jī)械質(zhì)協(xié)、行業(yè)管理部門及企業(yè)主管質(zhì)量管理的人員;QC小組、信得過班組骨干。 |
診斷師 |
3 |
優(yōu)秀企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)參觀學(xué)習(xí) |
1.上海日用-友捷汽車電氣有限公司
2.上海三菱電梯有限公司
主要學(xué)習(xí)可靠性管理、星級(jí)現(xiàn)場(chǎng)管理 |
5月中旬
兩天 |
上海 |
600元/人 |
企業(yè)高層管理人員、質(zhì)量管理人員、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理人員 |
|
4 |
設(shè)計(jì)失效模式及后果分析(DFMEA)培訓(xùn)班 |
1. DFMEA內(nèi)容、要求
2. 內(nèi)部邏輯、實(shí)施步驟和方法
3. DFMEA表格及內(nèi)部邏輯和填寫要求
4. 創(chuàng)建結(jié)構(gòu)分析圖、識(shí)別功能
5. 典型案例的DFMEA分析 |
5月下旬 |
上海 |
1800元/人 |
開發(fā)設(shè)計(jì)和質(zhì)量規(guī)劃戰(zhàn)略決策領(lǐng)導(dǎo)、參與產(chǎn)品/服務(wù)/流程開發(fā)設(shè)計(jì)的開發(fā)/產(chǎn)品/項(xiàng)目經(jīng)理/工程師,以及質(zhì)量工程師 |
|
5 |
供應(yīng)商
管理 |
1.供應(yīng)商的質(zhì)量管理
2.供應(yīng)商的績(jī)效考核
3.供應(yīng)商的日常質(zhì)量管理工具
4.供應(yīng)商質(zhì)量檢驗(yàn)
5.供應(yīng)商生產(chǎn)過程質(zhì)量控制
6.供應(yīng)商的現(xiàn)場(chǎng)審核
7.案例分析 |
6月上旬三天 |
北京 |
2000元/人 |
企業(yè)質(zhì)量總監(jiān)、經(jīng)理、工程師,采購/供應(yīng)鏈總監(jiān)、經(jīng)理、工程師以及質(zhì)量、采購/供應(yīng)鏈、生產(chǎn)等部門的其他相關(guān)人員 |
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6 |
國(guó)際交流赴韓國(guó)QC小組培訓(xùn)班 |
1.QC小組活動(dòng)方法及程序
2.統(tǒng)計(jì)技術(shù)應(yīng)用
3.創(chuàng)新型QC活動(dòng)程序
4.信得過班組概念及活動(dòng)方法
5.案例分析 |
9月四天 |
韓國(guó) |
6000元/人 |
省、市機(jī)械質(zhì)協(xié)、行業(yè)管理部門及企業(yè)主管質(zhì)量管理的人員;QC小組骨干。 |
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7 |
普及教育考前輔導(dǎo) |
1. 質(zhì)量管理基本概念
2. 現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量方法
3. 統(tǒng)計(jì)技術(shù)和工具 |
按企業(yè)需要天數(shù)
可到企業(yè)培訓(xùn) |
8 |
普及教育培訓(xùn) |
參加全國(guó)新一輪全面質(zhì)量管理普及教育培訓(xùn)統(tǒng)一考試。
具體考試方式見4月份質(zhì)協(xié)文件。 |
6月
11月 |
企業(yè)所有員工 |
全國(guó)統(tǒng)考證書 |
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注1:中機(jī)質(zhì)協(xié)可應(yīng)企業(yè)要求到企業(yè)培訓(xùn),內(nèi)容、時(shí)間、價(jià)格另議。
2:以上培訓(xùn)內(nèi)容以實(shí)際發(fā)生為準(zhǔn),具體安排見中機(jī)質(zhì)協(xié)相應(yīng)文件。